Evaluacion De Las Politicas De Empleo Para Personas Con Discapacidad Y Formulacion Y Coste Economico De Nuevas Propuestas De Integracion Laboral PDF Download
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| Author | : Gregorio Rodríguez Cabrero |
| Publisher | : CERMI |
| Total Pages | : 108 |
| Release | : 2009 |
| Genre | : Labor laws and legislation |
| ISBN | : 8496889483 |
Download Evaluación de las políticas de empleo para personas con discapacidad y formulación y coste económico de nuevas propuestas de integración laboral Book in PDF, ePub and Kindle
Recoge una evaluación global de las políticas de empleo para personas con discapacidad en España desde la óptica de la eficacia de las políticas públicas en la integración laboral de este sector de población. Tiene como marco de referencia las "Grandes líneas de estrategia global de acción para el empleo de las personas con discapacidad, 2007-2009"
| Author | : Saiz-Álvarez, José Manuel |
| Publisher | : IGI Global |
| Total Pages | : 635 |
| Release | : 2016-05-19 |
| Genre | : Business & Economics |
| ISBN | : 1522500987 |
Download Handbook of Research on Social Entrepreneurship and Solidarity Economics Book in PDF, ePub and Kindle
Education programs in social entrepreneurship helps to create and fill jobs devoted to developing the local economy, which has become a dual transfer strategy by which a virtuous circle occurs between a retrofitted educational system based on social entrepreneurship, and vocational students who are highly entrepreneurial. The Handbook of Research on Social Entrepreneurship and Solidarity Economics focuses on practical experience and theoretical models for popularizing the concept of social entrepreneurship as a critical element of economic growth. Emphasizing the ways in which social entrepreneurship benefits developing regions, small and medium enterprises, and low-income communities, this handbook of research is a pivotal reference source for professionals, academics, and graduate-level students in the fields of economics, business administration, sociology, education, politics, and international relations.
| Author | : Management Association, Information Resources |
| Publisher | : IGI Global |
| Total Pages | : 2161 |
| Release | : 2017-03-15 |
| Genre | : Business & Economics |
| ISBN | : 1522519246 |
Download Entrepreneurship: Concepts, Methodologies, Tools, and Applications Book in PDF, ePub and Kindle
Continuous improvements in business environments and available resources have allowed more opportunities for people to pursue new ventures. This not only leads to higher success in new businesses, but it enhances the overall state of the global market. Entrepreneurship: Concepts, Methodologies, Tools, and Applications provides a comprehensive examination on the latest innovations and techniques to becoming a successful and sustainable entrepreneur. Including research-based studies on knowledge production, social entrepreneurship, and distribution, this multi-volume publication is an ideal source for practitioners, academicians, researchers and upper-level students interested in learning about entrepreneurship and seeking emerging perspectives on optimizing and enhancing entrepreneurial pursuits.
| Author | : Teresa Torres-Coronas |
| Publisher | : PUBLICACIONS UNIVERSITAT ROVIRA I VIRGILI |
| Total Pages | : 491 |
| Release | : 2015-12-28 |
| Genre | : Business & Economics |
| ISBN | : 8484244105 |
Download Finding Solutions for a Post-Crisis Society Book in PDF, ePub and Kindle
Since 2007 and the economic meltdown caused by the financial crisis, our societies have been evolving in different ways. New political movements have emerged in Southern Europe and new social movements in pursuit of common concerns are playing a more active role in our daily lives. In a parallel way, after the failure to predict the financial crisis, economist and social science researchers seek fresh thinking and new models that can better explain this new reality. Regulations are of critical importance in shaping the welfare of economies and society. Thus, core legal disciplines are exploring the effects of the financial crisis on social rights, labour market regulations, and civil, common law or international law, among others. With no doubt, the economic crisis has deeply impacted our economic, social, political and legal environment. During the last decade, researchers from a wide range of disciplines have been looking for solutions. Now it is time make a side stop on the way and to gather results. The 1rst International SBRLab Conference, Finding solutions for a post-crisis society, is organized by the Social and Business Research Lab (SBRLab), Universitat Rovira i Virgili. It is as an international and virtual meeting point of interdisciplinary research and researchers. The purpose of this international conference is to bring together researchers from management, economics, political, social and legal disciplines in order to present and discuss new trends in their respective fields.
| Author | : Catalina Montero Gómez |
| Publisher | : EUNED |
| Total Pages | : 192 |
| Release | : 2012 |
| Genre | : |
| ISBN | : 9789968312813 |
Download Estrategias Para Facilitar la Inserción Laboral a Personas Con Discapacidad Book in PDF, ePub and Kindle
| Author | : Fco. Javier Pérez Conesa |
| Publisher | : |
| Total Pages | : 164 |
| Release | : 2019 |
| Genre | : |
| ISBN | : |
Download Políticas y estrategias de integración laboral de personas con discapacidad y comportamiento organizativo Book in PDF, ePub and Kindle
"La presente tesis tiene por objeto analizar la influencia de las políticas y estrategias de integración laboral de personas con discapacidad sobre la organización y sobre los empleados partiendo de la perspectiva de la Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. Para ello, se parte de la conceptualización del modelo de comportamiento organizativo Auditoría del Sistema Humano-ASH (Quijano, 2006), ya que este tiene en cuenta las relaciones entre las políticas, los sistemas de gestión, y los resultados en las personas, además de facilitar instrumentos validados de medida (Quijano, Navarro, Yepes, Berger, y Romeo, 2008). Los elementos principales que aporta como valor diferencial esta tesis con relación a estudios anteriores, se fundamentan en el hecho de analizar el efecto a nivel organizacional y a nivel individual de las políticas relacionadas con la integración laboral de las personas con discapacidad en los sistemas de gestión de recursos humanos y en los resultados, tanto en el contexto de la empresa ordinaria como el del centro especial de empleo. Además, y de manera particularizada, aporta al área investigadora conocimientos y soporte empírico sobre las variables que contribuyen a la integración laboral de este colectivo." -- TDX.
| Author | : DE ALBA GALVÁN, CRISTINA |
| Publisher | : Ediciones Paraninfo, S.A. |
| Total Pages | : 152 |
| Release | : 2015-01-01 |
| Genre | : Reference |
| ISBN | : 8428397902 |
Download Gestión de recursos laborales, formativos y análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad Book in PDF, ePub and Kindle
La inserción laboral de personas con discapacidad es fundamental para su integración en la sociedad. Existen diferentes modalidades de integración sociolaboral que pretenden eliminar las barreras o minimizar los obstáculos en el acceso a la formación y al empleo. La adecuada gestión de los recursos laborales y formativos, así como la colaboración en el análisis de puestos de trabajo, es fundamental para alcanzar la inserción sociolaboral de este colectivo. Este manual presenta la terminología asociada a la discapacidad, los modelos explicativos y las distintas clasificaciones y hace un pormenorizado análisis de los recursos sociolaborales y formativos disponibles para las personas con discapacidad así como de la metodología de análisis de los puestos de trabajo. Por último, se estudian las principales características del mercado laboral y las iniciativas de integración laboral de personas con discapacidad. La obra responde al contenido curricular previsto para el módulo formativo 1034_3 Gestión de recursos laborales, formativos y análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad, perteneciente al certificado de profesionalidad Inserción laboral de personas con discapacidad, regulado por el RD 721/2011, de 20 de mayo, dentro de la familia profesional de Servicios socioculturales y a la comunidad. En cada epígrafe se incluyen actividades de autoevaluación y desarrollo que contribuyen de manera práctica al afianzamiento de conocimientos. Las soluciones están disponibles en www.paraninfo.es.
| Author | : Miriam Díaz Vega |
| Publisher | : Dykinson |
| Total Pages | : 204 |
| Release | : 2016-09-12 |
| Genre | : Law |
| ISBN | : 8490859485 |
Download Discapacidad vs empleo. Aspectos a considerar para la inclusión en el empleo ordinario Book in PDF, ePub and Kindle
En esta obra, el lector encontrará las intervenciones de cada uno de los ponentes tal como se impartieron en el contexto del curso, ya que están transcritas textualmente por FIAPAS. El objetivo, por tanto, es facilitar que las personas que accedan a este texto entiendan que la inclusión en el empleo ordinario es posible, realista y necesaria, que aporta valor añadido a la empresa que apuesta por ello.
| Author | : Fernando Valdés Dal-Re |
| Publisher | : |
| Total Pages | : 420 |
| Release | : 2005 |
| Genre | : Law |
| ISBN | : |
Download Relaciones laborales de las personas con discapacidad Book in PDF, ePub and Kindle
Se estructura en nueve capítulos en los que se estudia el concepto jurídico-laboral del discapacitado, la integración en el mercado de trabajo y su contratación laboral, los novedosos enclaves laborales, las peculiaridades en el colectivo de la extinción del contrato de trabajo, la proyección esencial del principio de igualdad de trato y de no discriminación en las personas con discapacidad, su específica prevención de riesgos laborales, el impacto en dichas personas de las normas de conciliación de la vida familiar y laboral y un conjunto variado de cuestiones jurídico-laborales resultantes de un análisis convencional, que examina el papel de la negociación colectiva en la regulación específica de condiciones de trabajo de los discapacitados, desembocando el contenido del libro en una última reflexión general sobre los derechos laborales del colectivo.
| Author | : Carlos Cazallas Alcaide |
| Publisher | : |
| Total Pages | : |
| Release | : 2015 |
| Genre | : |
| ISBN | : |
Download Mercado de trabajo de personas con discapacidad Book in PDF, ePub and Kindle
En el contexto socioeconómico actual, la obtención y desempeño de un puesto de trabajo supone para cualquier individuo un hecho determinante, por las implicaciones que conlleva en cuanto a independencia económica, de desarrollo humano, de integración en la sociedad, de generación de un sentimiento de utilidad social y de mejora de la autoestima del individuo por la vía del reconocimiento social. Para las personas con discapacidad además va a suponer la potenciación de unas capacidades y habilidades sociolaborales, siendo un medio de incorporación más efectiva y plena a la sociedad, favoreciendo un desarrollo personal y profesional, gracias a la satisfacción que se deriva de estar ocupado laboralmente, las relaciones sociales que se establecen con su entorno y, principalmente, por la imagen positiva que el individuo genera de si mismo. Sin embargo, se observa que las personas con discapacidad no se están incorporando al mercado de trabajo, ya que registran unas tasas de actividad y empleo más reducidas que las personas sin discapacidad, según la Encuesta de Discapacidad, Autonomía Personal y Situaciones de Dependencia realizada por el Instituto Nacional de Estadística en 2008. Ahora bien, si tal incorporación laboral no se está produciendo, resulta importante conocer cuáles son las circunstancias concretas que arrojan como resultado una deserción tan evidente del mercado laboral. Podría ocurrir que tales circunstancias se correspondan con determinadas características de los interesados, que los estén alejando del mercado laboral; o que se encuentren en el comportamiento de los demandantes de mano de obra, generando obstáculos para su integración; o que estén en el propio mercado en sus reglas de funcionamiento y en sus mecanismos de ajuste...
